Dünya Ekonomisi
Bugün Dünya ekonomisi fasit bir daire içinde, bir türlü talep artırılamıyor. Gelişmiş ekonomilerde faizler sıfıra çekildi, talebi arttırıcı önlemler, teşvikler yaratılıyor ama bir türlü özellikle gelişmiş ülkelerde ekonomik durgunluk giderilemiyor, bu da Dünya ekonomisinde ki diğer ülkelerin mal ve hizmet taleplerini arttıramıyor.
Global ekonomik düzen zorlanıyor. Bugünkü Dünya düzenini kuran ve yüzyıllarca Dünyayı yönlendirenler, şu an mecburen bir çözüm arıyorlar ve “daha adil bir gelir dağılımı olması lazım” görüşünü yaymaya başladılar.
Gelirin belirli sayıdaki zenginlerde toplanması ve bugün yürüyen global ekonomi düzeninin “zengini daha zengin, fakiri daha fakir yapması” ve bu az sayıdaki zengin kişinin dünya ekonomisinin ihtiyaç duyduğu talebi yaratamaması sonucunda, şimdi gelişmiş, gelişmekte olan ülkelerde gelir dağılımının az gelirli kesimlere doğru yaygınlaştırılması Dünya ekonomisinde bir talep canlanması yaratacak ve tıkanma noktasına gelen Dünya ekonomisi canlanmaya başlayacaktır.
Bu sebeple KOBİ’lerin orta vadede geleceği parlak görünmektedir ancak bugün için sorun bu döneme ulaşmadan bir kazaya kurban gitmektir.
Ne yapmalıyız? Ülke insanımız cesurdur, yaratıcıdır, zekidir, adaptasyon kabiliyeti yüksektir ve Batı Dünyasına göre daha genç bir nüfusa sahiptir. Bu da KOBİ’lerimize çağdaş teknolojilere uymak açısından büyük bir avantaj vermektedir. Eksiğimiz sermaye birikimidir. Yaşlanan Batı, sermaye sahibidir ve bu sermayenin bir kısmını ülkemize çekmemiz, onların kapitali, teknolojik birikimi ile bizim yaratıcı, genç, atak KOBİ’leimizi bir araya getirmek büyük bir sinerji ve ekonomik patlama yaratabilecektir.
Bugün için bunu engelleyen nedir peki? Türkiye’nin yaşadığı siyasi, sosyal belirsizlik ortamıdır. Bilinçli veya bilinçsiz Batı sermayesi Türkiye’ye hak ettiği ölçüde yatırım yapmamaktadır.
Bu ortam nasıl değiştirilebilir? Kanımca devlet yönetimi yeni bir stratejik plan yapmalıdır. Yıllar önce okuduğum bir işletmecilik makalesinde şunlar yazmaktaydı. “Büyük Hun imparatoru Atilla’nın yönetim prensipleri bugünün iş Dünyasında da hala geçerlidir. Dünya’nın en büyük imparatorluklarından Büyük Hun imparatoru Atilla tesadüfen bu neticeye ulaşmamıştı. Dünya teknolojik yönden hayli ilerledi ancak insan karakteri pek değişmedi. Bu sebeple bu prensipler hala geçerli demekteydi”.
Büyük Hun imparatoru Atilla’nın prensiplerinden ben de burada şunu bahsetmek istiyorum. “Düşmanınla ancak onu yeneceğinden emin olunca savaş” Bizim de bugün yapacağımız strateji Büyük Atatürk’ün “yurtta sulh, cihanda sulh” stratejisine dönmek ve ilave syratejiler geliştirmek olmalıdır.
Batı Dünyasının bize, bizim de onlara ihtiyacımız vardır. Biz onlar karşısında haklarımızı uygun bir üslup ve yaklaşımla tabii ki savunalım ama akıllı politikalarla bu ana stratejiyi de unutmayalım.
Gelecek yazılarımda ilave stratejilerden de bahsedeceğim ama KOBİ’lerimiz bugün ayaklarını yorganlarına göre uzatan, sağlamcı bir noktada şirketlerini tutmalı ve dikkatle finansman ve nakit akışlarını emniyetli, temkinli yaklaşımlarla yönetmelidirler kanımca. Coşacağımız günler yakındır ama bugün dikkatli olmak zorundayız.
Bugünü yaşamak, işimizi yapmak, gemimizi yürütmek zorundayız ancak yaşadığımız zor günlerde enazından sosyal sorumluluklarımızı da yerine getirmek zorundayız. Ben ve ortaklarım 1.1.2016 itibariyle ortaklarımla yürütmedeki görevimizi oğluma devredip ortaklar kuruluna çekildik. Günlük olarak işe gidip yönetim kurulunda ki görevime devam etmekle birlikte tecrübemi bir iş geliştirmeci gibi yansıtmaya devam ediyorum. UTİB (Uludağ Tekstil İhracatçıları Birliği) Başkan Yarımcılığı görevi sürdürürken aynı zamanda , bence önemli, iki sosyal sorumluluk projemi yürütüyorum.
Bunlardan birincisi DARÜŞŞAFAKA BURSA LİSESİ, İkincisi ise BİTLİS’TE 5 YAZILIM ŞİRKETİ PROJESİ.
UİB hakkında daha fazla bilgi için tıklayınız
14 yorum On KOBİLERE BİLGİLER
Osman Bey , Cok iyi dusunmusunuz.Kutluyorum
ve projelerinizin de hayata gecmesini diliyorum.
Çok teşekkürler,Fırat Bey,hep beraber inşaalah.
Sevgili Osman tecrübelerini paylaşman fevkalade başarılı. Devamını bekliyorum.
Tebrik ederek seni kutluyorum.
Sevgili Osman bu duyarlı davranışınla tecrübelerini paylaşman taktir edilecek bir girişim seni kutluyor ve tebrik ediyorum.
Eline sağlık Osmancığım, çok iyi düşünmüşsün. Konular derinleştikçe ve çeşitlendikçe sayfanın paylaşım ve yarar sağlama oranı da artacaktır. Yolun açık olsun…
Sağol Ayşe’cim katkılarını bekliyorum.
Osman bey merhaba.Hayırlı olsun.Web sayfası açmakla çok iyi yapmışsınız.Bundan sonra yapılacak iş daha çok yazmak ve sayfaya olan ilgiyi arttırmak.
Yazınızı beğendim.KOBİ konusunda yoğunlaşabilirsiniz.
Benim sayfamda var.www.aliceylan.com.tr
Sağolun Ali Hocam katkılarınızı bekliyorum.
Yorum ve gözlerine katılıyorum.
Önemli ve doğru karar da vermişsin. Başarılar.
Çözüm? İşte sorun burada.
Talep yaratılacak kaynak alt gelir gruplarına nasıl aktarılabilecek?
Sağol Haluk’cum ,hedeflediğim çözüm KOBİ’leri bilinçlendirerek kendi tedbirlerini almalarını sağlamak.
Osman bey,
Birikimlerinizi KOBİ dünyasına aktarma girişiminiz, dünyada gelir dağılımının iyileştirilmesine inanan bir işadamının sosyal sorumluluk projesi olmuş.
Kutlarım.
Son paragrafa aynen katılıyorum. Hangi koşullarda olursa olsun finans yönetimi önceliğini korumalıdır.
Sağolun Zekeriya Bey,zamanınız olduğunda görüş ve önerilerinizi bekliyorum.
Merhaba Osman Bey,
Öncelikli olarak siteniz çok güzel olmuş.
Yazınız, önümüzdeki çeyrek yüzyılın stratejisinin alt yapısını oluşturan ve çözümü ancak bu yöntemlerle aşılacak gözükmekte.
İçeriği bol ve kullanımı vatanımıza hayırlar getirmesi dileğiyle,
Saygılarımla,
Sağol Müjdat ,görüş ve önerilerini bekliyorum.
Yoruma kapalıdır.